캠프 개설도 걱정하지 마세요!
코멘토 매니저가 리드멘토님의 업무 경험을 학습과제 및 강의로 만들 수 있도록 도와드립니다.
인원 모집, 운영 안내 등은 코멘토가 모두 도와드립니다.
한 번 캠프를 개설하면 동일 내용으로 계속해서 캠프를 오픈할 수 있습니다.
캠프 시작 전까지 총 4단계를 거치게 됩니다!
상세한 내용은 아래 내용을 참고해주세요!
1단계 : 캠프 공고 작성하기
1) 코멘토 홈페이지에 접속하여 로그인 및 현직자 인증을 진행합니다.
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개인 정보 설정 탭에서 화면 하단의 현직자 인증하기 버튼을 클릭해주세요.
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회사명 및 직무를 기입하고, 이메일 인증 또는 서류 인증으로 현직자 인증을 진행해주세요.
2) 캠프 개설 사이트 접속(PC에서만 가능)
※ 로그인 되어 있지 않으면, 로그인 페이지로 이동해 로그인 후 다시 개설 사이트로 접속.
3) 멘토 등록> 캠프 개설 순으로 캠프 개설을 시작합니다.
4) 캠프개설 완료 후, 담당 매니저에게 이메일로 완료 여부를 회신해주세요.
5) 피드백 내용을 수정합니다.
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코멘토 로그인 - 화면 상단의 사람 모양 아이콘 - 내 클래스룸 - 클래스 만들기
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피드백 상태의 목록 클릭하여 수정 진행
2단계 : 캠프 모집 공고 오픈 (모집 기간 6주 이상)
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캠프개설 데이터를 코멘토 매니저가 검토 후, 멘토님과 협의해 캠프 모집 공고를 개설합니다.
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오픈된 캠프는 6주 동안 멘티를 모집받고 신청자가 발생하면 캠프를 진행할 수 있습니다.
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모집 마감일 D-2까지 인원이 모집되지 않으면 멘토님과 협의하여 모집 기간을 연장하게 됩니다. 신청 인원이 1~2명인 경우, 3,5주차 세션은 1시간으로 조정하여 진행됩니다.
3단계 : 리드멘토 OT + 계약서 체결 (온라인)
캠프 시작 전에 코멘토 교육담당자와 프로그램 진행 관련하여 간단한 OT를 진행합니다. 직무부트캠프 상세 진행 방법과 관련한 내용을 OT 시작 전에 꼭 숙지해주세요!
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캠프 시작 전에 이메일로 계약서를 발송하여 전자 서명 절차로 진행합니다.
4단계 : 강의 자료 + 과제 안내서 작성 (캠프 시작 D-14까지)
캠프 시작 14일 전까지 직무경험공유 강의 자료와 과제 안내서를 완성하여 코디에게 제출해주세요.
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매니저의 검토가 끝나면, 캠프 시작 D-1까지 강의자료와 과제안내서를 오픈채팅방에서 멘티에게 공유해 주시면 됩니다.
